Présentation et thématiques - Humanisud & Gérontosud

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Favoriser l'épanouissement des professionnels de santé pour qu'ils soient vecteurs de l'éthique du « Care »*
*L’éthique du « Care » met la vulnérabilité et la dépendance des personnes fragiles au cœur de nos relations, et prend soin de tous les acteurs.

Actions de formation intra-entreprise

  • L'action de formation se déroule dans vos  locaux.
  • Elle permet de renforcer la cohésion d’équipe et de répondre à une problématique précise.
  • En amont notre formateur vous contacte pour connaitre vos attentes, vos besoins pour ajuster son programme à votre réalité. Toutes nos actions sont sur mesures.
  • Le choix de la date de la session de formation est en fonction de la disponibilité de vos professionnels et du formateur.
  • Cette solution permet de la souplesse en matière d’organisation et, peut-être planifiée rapidement.
  • Dans le cadre d’un regroupement le coût de l’action est ramené au nombre de participants par établissements.

Actions de formation à distance

 
  • pour des actions collectives et/ou individuelles.
  • De nombreuses thématiques peuvent  également être animées à distance, en direct avec le formateur et le(s) professionnel(s).
  • Nous pouvons répondre très rapidement, par une formation adaptée, à une problématique précise qui se pose dans votre établissement ou service.
  • Nous décidons, ensemble,  du  rythme en fonction des disponibilités et besoins de chacun.
  • Cette solution permet d’économiser en temps et en argent (trajets et frais divers) tout en maintenant un temps de travail effectif de vos professionnels dans votre établissement.
Nos actions de formation

Elles s’inscrivent dans le domaine de la formation professionnelle continue. Notre action repose sur un cadre formel rigoureux et répond à un cahier des charges précis et validé par les deux parties. Nous intervenons dans votre structure et adaptons nos formations pour qu'elles correspondent au vécu de vos professionnels en tenant compte de leur réalité quotidienne.


Notre démarche qualité

En fin de session, les stagiaires évaluent la formation au travers d’un questionnaire anonyme qui nous permet de vérifier :
• la tenue des objectifs de formation validés dans la convention
• l’accroissement des connaissances
• la capacité de mise en pratique des acquis sur le terrain
• le regard critique développé sur soi et sa pratique
• la qualité de l’intervention et de l’intervenant.

Un bilan pédagogique de l’action est transmis au responsable de la formation professionnelle continue.


Notre approche pédagogique

Nous privilégions l’interactivité et la réflexion. Les apports théoriques et pratiques viennent éclairer l’analyse des situations évoquées par les stagiaires ou le formateur. Jeux de rôle et exercices individuels ou en groupe sont régulièrement utilisés pour favoriser l'intégration des connaissances. Le formateur respecte en tout temps la confidentialité, la spécificité et les limites de chacun, avec respect et bienveillance.

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Gérontosud & Humanisud SARL

5 avenue du grand chêne
F - 34270 St Mathieu de Tréviers

04 67 59 26 31
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