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Favoriser l'épanouissement de chaque professionnel pour qu'il soit vecteur de l'éthique du « Care »*
*L’éthique du « Care » - mettre au cœur de nos relations la bienveillance
Organisme de formation depuis 2004
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   Nous continuons à intervenir en inter et en intra en respectant la réglementation Covid.
Nous animons, également, nos actions de formation à distance.

Optez pour un organisme local, sérieux, engagé et certifié QUALIOPI!

Depuis le 16 juillet 2020, Humanisud est certifié QUALIOPI et répond exigences du Référentiel National Qualité.

17 ans d'expérience. Plus de 7.200 professionnels formés.

Organisme de formation enregistré auprès du Datadock  &  OGDPC.

Des retours exceptionnels avec un taux de satisfaction global de plus de 96% et aucune doléance.
David Pujolar

«Nous avons recherché et créé de nouvelles actions formatives basées sur l'art du changement et l'anticipation, afin de renouer avec la joie d’entreprendre, pour une vie professionnelle libre, sereine et créative.»

David Pujolar - Directeur d'Humanisud & Gérontosud
Depuis plus de 17 ans, nous œuvrons pour un monde où les soignants qui prennent soin des plus fragiles et des plus dépendants, soient honorés et soutenus dans un quotidien où les attitudes compatissantes deviennent la norme.

Aujourd'hui, nous souhaitons partager notre savoir-faire sur l'éthique du Care à l'ensemble des entreprises et des organisations désireuses de se développer de manière éthique, responsable et durable.



Nos actions de formation innovantes

Notre parcours formatif expérientiel:  Ethi'care
Qualifiant pour l’entrepreneur - Labélisant pour son entreprise

Ce parcours formatif vous propose de :
   Dépasser votre stress et vos habitudes limitantes pour construire un avenir durable en vous donnant des outils approuvés tels que la cohérence cardiaque, l’EFT et la méditation. La régularité des séances formatives permet d’intégrer ces outils dans votre vie quotidienne.
  Développer votre projet d’entreprise pour vous permettre d’améliorer votre performance économique, sociale et environnementale et de contribuer activement au développement d’une économie plus vivante et durable.

Se libérer de ses habitudes... pour réussir
Programme basé sur les neurosciences pour les entrepreneurs par Dr Joe Dispenza

Cette formation est basée sur l'art du changement éclairé par les neurosciences. Elle nous permet de nous libérer de nos habitudes obsolètes pour amener des changements durables.

Gestion du stress avec la cohérence cardiaque et l'EFT
Vous amener à une pratique quotidienne pour favoriser une bonne santé physique et émotionnelle et une plus grande résistance au stress négatif

La cohérence cardiaque est une technique qui permet de synchroniser le système nerveux et le rythme cardiaque par la simple maîtrise de la respiration.
L'EFT est une méthode efficace, rapide et facile à apprendre. Grâce à la stimulation de certains points, la circulation énergétique se rétablit dans le corps et nous libère de l'émotion négative.
La régularité des séances formatives permet d’intégrer ces outils dans votre vie quotidienne professionnelle, ainsi que celle de vos collaborateurs.



Nos actions de formation reconnues
Retrouvez les intitulés de toutes nos actions de formation reconnues auprès des entreprises et organisations.


Soutenez votre équipe et accompagnez le changement

Analyse des pratiques professionnelles
La notion d'analyse des pratiques professionnelles désigne une méthode de formation ou de perfectionnement fondée sur l'analyse d'expériences professionnelles dans le cadre d'un groupe composé de personnes exerçant la même profession.

Groupe de parole
Un groupe de parole est une pratique de psychothérapie  qui rassemble des membres de votre personnel autour d'un thème prédéfini afin de permettre l'expression de conflits, de souffrances et éventuellement de  réflexions sur les moyens de les résoudre.  

Le coaching en entreprise
Un coaching permet d'atteindre des objectifs pour lesquels il vaut mieux être accompagné, afin de bénéficier d’un retour et d’un regard extérieur.

Prévenir et résoudre le conflit
Notre rôle est de vous soutenir dans la résolution du conflit avant que celui-ci ne prenne trop d’ampleur et impacte douloureusement vos salariés. Notre objectif est de vous aider à conserver une ambiance de travail propice à la concentration, à la créativité, à l’échange et à l’épanouissement au travail.


Des risques psycho-sociaux au bien être au travail: l'éthique du Care comme vision
Se préoccuper de la santé de vos professionnels est une priorité tant les enjeux et les coûts du stress, de la démotivation, de l’absentéisme et du présentéisme sont importants.


 










  
 
 






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